• Головна

Кадры и зарплата: итоги — 2016, новации — 2017

 Приглашаем на КЛУБНЫЙ бухгалтерский семинар для клиентов «ФОРТ.ОДЕССА» !

Регистрируйтесь по телефонам: 734-03-25 (26), 067-558-31-68, 067-481-14-34, 067-559-51-25 

Лектор:  Тимур АЛИЕВ, редактор газеты «Бухгалтерия», консультант по вопросам бухгалтерского учета и налогообложения, эксперт по трудовому праву и оплате труда, специалист по управленческому учету и бюджетированию, автор более тысячи публикаций в специализированной периодике, а также многочислен-ных запросов в официальные органы

 Кадры и зарплата:

итоги — 2016, новации — 2017

Гражданско-правовой договор — рисковая замена трудового договора

Трудовой или гражданско-правовой договор? Выбираем с умом.

Налогообложение: трудовой VS гражданско-правовой договор.

ФЛП вместо наемного работника: заманчивое перевоплощение.

ГПД на отдельные работы/услуги: как не попасть на скрытые трудовые отношения.

ГПД с обычным физлицом: главное — не переборщить.

«У вас ГПД? Мы идем к вам!», или Кто может усомниться в ГП-отношениях?

В ГП-отношениях усомнилась Гоструда: последствия для работодателя.

Воинский учет на предприятии: новые правила

Ответственный за воинский учет: назначить и уведомить.

Обязанности предприятия перед военкоматами: внушительный список.

Воинский учет в типовой форме № П-2: новые акценты при заполнении.

Сверки с военкоматами: строго по плану.

Военкомат отправил распоряжение о вызове работников: алгоритм действий работодателя.

Кто уполномочен проверять воинский учет на предприятии.

Ответственность за неведение воинского учета: с какой стороны посмотреть.

Квоты на занятость: расчет и отчетность

Квота на трудоустройство: для чего она нужна.

Расчет квоты: равнение на среднеучетную численность.

Заполнение отчета: главное не запутаться в округлениях.

Штраф по квоте: за несоблюдение или необоснованный отказ?

Отказ в трудоустройстве: соблюдаем письменную форму.

Трудоустройство безработных: компенсация ЕСВ.

Трудоустройство инвалидов: расчет и отчетность

Норматив на трудоустройство инвалидов: для чего он нужен.

Когда учитывают инвалида для выполнения норматива.

Как отчитываться о трудоустройстве инвалидов.

Расчет норматива и заполнение расчета: равнение на среднеучетную численность.

Невыполнение норматива инвалидов: санкции на работодателя.

Реформа оплаты труда: «минимальная» уравниловка

«Зарплатные» показатели — 2017: «минималка» и прожиточный минимум уже не близнецы братья.

Минимальная зарплата: всех под одну гребенку.

Доплаты, надбавки, поощрительные и компенсационные выплаты — уже в составе «минималки»?

Система оплаты труда: тарифная система & Со.

Профстандарты — новые составляющие тарифной системы.

Схема должностных окладов: новые отличия хозрасчетников от бюджетников.

Минимальный должностной оклад — «пляшем» от прожиточного минимума.

Зарплата по соглашению: нужно ли и как подстроиться под новую систему?

Другие системы оплаты труда: разрешено все, что не запрещено.

Гарантии обеспечения «минималки»: калейдоскоп «зарплатных» ситуаций.

Разница между минимальной зарплатой и окладом — обязательная доплата.

Пропорциональная «минималка»: хотели как лучше, а получилось как всегда.

Почасовая «минималка»: новые уточнения законодателя.

Индексация фиксированных алиментов: процедура определена Кабмином

Индексация алиментов в общем механизме индексации доходов.

Базовый месяц для индексации алиментов: главное не перепутать.

Ограничения по удержанию алиментов вместе с индексацией из заработка: 50 иди 70%?

НДФЛ на индексацию алиментов: осторожный и смелый подход.

Обеспечение на оплату отпусков: от создания до инвентаризации

Резерв отпусков: обязательно ли его создавать.

Для чего, когда и как исчисляют резерв отпусков.

Инвентаризация резерва: на какую дату проводить.

Резерв отпусков за предыдущие годы: можно ли насчитать.

Несоздание резерва: ответственность и риски.

ЕСВ на стыке 2016—2017

«Минзарплатное» правило: не забыть о переходящих выплатах с 2016 года.

Форма № Д4: доначисления, сторнирования, доплаты.

Новая форма № Д5: на что обратить внимание при заполнении.

ЕСВ-новации — 2017: под прицелом частные предприниматели и независимые профессионалы.

Информация из Госреестра страхователей и застрахованных лиц: теперь и для выявления неоформленных работников.

НДФЛ и военный сбор: калейдоскоп облагаемых и необлагаемых выплат

Натуральный коэффициент и военный сбор в форме № 1ДФ: переменчивая позиция ГФС.

Годовой перерасчет НДФЛ: правила, алгоритм, примеры.

Новая налоговая декларация об имущественном положении и доходах: кто и когда обязан отчитываться, особенности заполнения.

НДФЛ-новации — 2017: под прицелом зарубежные командировки, ФЛП-общесистемники и некоторые выплаты.

«Трудовые» штрафы: в зоне риска и работодатели, и должностные лица

Финансовая и административная ответственность за трудовые нарушения: общее и отличия.

Сроки давности трудовых нарушений. Разовые и длящиеся нарушения.

Размеры «трудовых» штрафов: привязка к «минималке» и не облагаемому налогом минимуму.

Уголовная «трудовая» ответственность: когда она возможна, размер нарушений.

Ожидаемые и незваные гости: когда и как могут нагрянуть «трудовые» проверяющие

Органы исполнительной власти — новые «трудовые» проверяющие.

Полномочия и компетенция Государственной службы Украины по вопросам труда.

Нормативные документы, регламентирующие порядок осуществления контроля за соблюдением законодательства о труде.

Плановые проверки: строго по графику.

Внеплановые проверки: без предупреждения, в любое время, количество не ограничено.

На что обращают внимание проверяющие: ориентация на форму акта проверки.

Предписания проверяющих: исправить ошибки предыдущих периодов.

При оплате этого счета необходимо зарегистрироваться по телефону (067) 557-22-12